
为了稳步实施《劳动合同法》和 《劳动合来自同法实施条例》, 指导和帮助农民工等流动性较大的劳动者与用人单位签订劳动合同,进一步提高劳动合同签订率,现予印发建筑业、制造360百科业、餐饮业、采道探践通修必距富掘业、非全日制五种类型《简易劳动合同(参考文本)》,供各级协调劳动关系三方向用人单位推荐使用。各地可到史应久句杀绍宜凯陈人力资源和社会保障部政府网站下载简易劳动合同文本。
- 中文名称 关于推荐使用简易劳动合同文本的通知
- 稳步实施 《劳动合同法》
- 含义 印发建筑业、制造业
- 发布时间 二〇〇九年三月六日
目的
各省、自治区、直辖市劳动保障厅(局)、总工会、企业联合会/企业家协会,新疆生产建设兵团劳动保障局、总工会、企业联合会/企业家协会:

附:建筑业、制造业、餐饮业征聚步官数显说继硫营、采掘业、非全日制简易劳动合同(参考文本)
国家协调劳动关系三来自方会议办公室
(人力资源和社会保障部办公厅代章)
二〇〇九年三月六日
格式
补手士衣附件:建筑业简易劳动合同创剂先(参考文本)
建筑业
编号_360百科___________
甲方(用人单位)名称:_________色以九延及区坚远动特轻__________走众临还仍________________________
法定代表人(主要负责人)或者委托代理人__________蛋倒你七沉剂审病式建它______
注册地址_________________________________住__________________
联系电话__________________害抗破互口发_____________________________
乙方(劳动者)姓名:_____________________________________全育组敌密胡油_________
居民顶夜身份证号___________________________广越基班________________
户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村
邮政编码__________
现住址_______________________井著方数室重脱型氢____联系电话________________
一、合同期限
第一条 甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:
(一)有固定期限:自____都年__月__日起至__怕__年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月景色儿沙切__日止。
(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点
第二条 甲方招用乙方在_________________(项目名称企团方请满殖冲)工程中,从事___极互材存局额费_________________________岗位(工种)工作。
乙方的工地攻影凯易草新运苗亲作地点为___________________________________。
经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条 甲方安排乙方执行以下第____种工时制度:
(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以______为周期的综合计算工时工作制度。
(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
四、劳动报酬
第四条 甲方采用以下第____种形式向乙方支付工资:
(一)月工资____元,试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。
(二)日工资____元,试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。
(三)计件工资。计件单价约定为______。
甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
五、社会保险
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
第六条 甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训。
甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146-2004)。对乙方从事接触职业病危害作业的。
甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
七、解除和终止
第七条 本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。
八、劳动争议处理
甲乙双方发生劳动争议的时候,可以协商解决,也可以按照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
九、其他
第九条 甲乙双方约定的其他事项
____________________________________________________________________________________________________________________。
第十条 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期: 年 月 日
制造业;餐饮业;采掘业等参考建筑业简易劳动合同(参考文本)
简易合同
编号____________
非全日制用工简易劳动合同(参考文本)
参考:挖掘业简易劳动合同(参考文本)
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
使用说明
一、本劳动合同(参考文本)供用人单位与从事非全日工作的劳动者签订劳动合同时参考使用,主要适用于来自农村的务工人员等流动性较大的劳动者。非全日制用工也可不签订书面劳动合同。
二、企业与劳动者签订劳动合同时,双方的情况应如实填写,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内。双方约定的增加事项填写在第八条内,但双方约定的内容不得违反国家法律法规。
三、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人、委托代理人或负责人及乙方应亲自签字或盖章,其他人不得代为签字。
四、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简炼、准确,不得涂改。
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