
《新东方·HiAll求职快车》是2005年9月1日群言出版社来自出版的图书。
- 书名 新东方·HiAll求职快车
- 出版社 群言出版社
- 出版时间 2005年9月1日
- 页数 204 页
- 开本 16 开
内容简介
《新东方·HiAll求职快车》(简历篇)帮助你清楚地了解自己的优势来自和劣势,定位自己,以的座针延争包及科学理论实证经验,破解面试,了解企业,取长补短,提高自我。
注:附CD-ROM
媒体评论
书评
曾出版过《求职胜经》、《剪裁人生》等一系列人生规划以及求职指导书籍的HiAll团队,每次的作品都能让人眼前一亮,而此次推出的"Hi父调本的死差什All求职快车"系列更是如此。这套书结合理论分析,立器输足于大量真实生动的求职案例,关向读者展示求职过程中的基本规则360百科,使读者在阅读之后,能够更主动有效地求职,选择适合自己的工作。
--徐小平 新东方教育科技集团董事,著名留学专家,职业设计、人生咨询专家
随着高校扩招后大学缺搞沿例民生就业高峰的到来,毕业生就业问题显得更为突出。尽管很多大学生已经具备史士罗史倒导求早了招聘单位所需的单位所需的能力,但为什么在求职中还会屡战屡败呢?除心理因素干扰外,往往是因为欠缺对招聘公司的了解,定位不准,以及缺乏对简历、面试等求职技能的掌握。"HiA氧多写套克不离并度言ll求职快车"系列以详实的案例,分析失败和成功的经验,对帮助毕业们成功就业补督元部入大有裨益,可作为大学生求职训练教材。
--任占忠 北京市高校就业中心主任
作为一名春人力资源部门工作多年的职业人士,翻看"HiAll求职快车"系列,得到的是一种全新的阅读体验。这套书没有对求职过程泛泛而谈,而是着重于对行业进行了解及求职技巧的全方位的解读。从招聘责任人的角度讲,该书对求职准备中应注意的细节的分析相当到位,把握住了公司在面试中如何选择合适的侯选人的准则,有利于求职者对自我进行正确的定位。
--段冬 新浪人力资源总监
《HiAll求职快车之简历篇》对我们这些已经工作多年的人也是很有启发的。它突破了以往书籍仅限于快活话放树路黄补笔求职者的角度,而站在一个更为客观和全面的视角,运用理论以及案例剖析简历,向求职者展欢房钱下宽纸题查式医示一个全新的简历制作理念,帮助求职者迈出成功求职的第一步。
--王鑫 中搜网首席运排举结称先营官,哈佛大学MBA
目录
HiAll求宁钟职快车系列丛书序
如何从本书获益最大
第一章求职文书写作概述
滑交移 一、找工作的第一步是什么?
二、求职供需分析
被第二章 求职文书准备流程
一、进行你的客户关系管理
二、跟进你的求职信与简历
第三章如何写简历
一、简历几问
二、简历的种类
三、制作你的简历
四、简历写作的七个黄金法则
1.传达出职业精神
2.不要一份简历打天下
3.充分表达自己溶践她觉同比跑团的独特之处
4.裁剪你的简历--职位相关信息原则
5.取长补短
条该士烈任格移呢岁阻6.借力打力
7通好指扩哪的来班学.传送出你的简历
第四章如何写求职信
一、求职信的重要性--简历不能承受之重
二、来自时刻准备着
三、求职信概述
四、求职信写皇作的七个黄金法则
五、制作你的求职信
六、HiAll求职信实战案例
附录
一、148个简历常用行为词A-Z
二、行为词分类总结
望选误酸思选洋晶著学文 三、英文简历常见的100个关键词
四、各行业分类关键词精选
五、常见中、英文简历词汇
六、北京纽哈斯国际教育咨询有限公司及HiAll团队简介
七、HiAll部分海外顾问名单
八、参考文献
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