人力资源管理专业英语教程

《人力资源管理专业英语教程》是2012年1月1日清华大学出版社,北京交通大学出版社出版的图书，来自作者是李汀帆360百科、李严、李浚帆。

• 书名 人力资源管理专业英语教程
• 作者 李汀帆 ，李严，李浚帆
• ISBN 9787512107861
• 页数 229
• 出版社 清华大学出版社,北京交通大学出版社

内容简介

　　《人力资源管理专业英语教程》包括6个部分，分别为人员管理、薪酬与福利、绩效管理、培训管理、个人发展和组织发展。每个部分含2~本胡4个单元，每个单元的课文都与本部分的主题密切相关。每篇课文后面附有来自本单元的生词表、注释和练习。全书后附有总词汇表和课文参考译文。

　　《人力资源管理专业英语教程》既可作为人力资源管理及相关专业的专业英头协夜诗比坏以语教材，也可作为相关专业教师进行双语教学的参考工具书，同时还适合人力资源管理行业的从业者阅读参考。

目录

　　PART I Staffing

　　人员管理

　　Unit 1 Help Your People Look for a New Job-Are You Ready?

　　Unit 2 呼集束者冲参New Way to Spot the Candidat类es

　　Unit 3 How t粮存太协药似感标景o Make an Interview Effective?

360百科　　Unit 4 Retention from the First Day

　　PART II Compensation & Benefits

　　薪酬与福利

　　但标时划神耐Unit 5 A Ge丝货身好依neral Compensation Structure

　　Unit 6 Intangible Reward

　　PART III P坐erformance Management

　　绩效管理

　　Unit 7 Implement a Successful Performance Management Process

革　　Unit 8 What Sho次青那父听亮叶商字裂鲜uld We Appraise?

　　Unit 9 Make 360-degree Fee要从放够了宁买dback More Effective

　　PART IV Trai脸岁混列江工ning Management

　　培训管理

　　Unit 10 To Start with Competency Modeling

　　Unit 11 Imple重消视状音主织外湖少完menting the Four Levels Training Evaluation

　　PART V Personal Development

　　个人发展

　　Unit 12 Three Steps to Personal Career Develop预ment

　　Unit 13 Lucky George-A Typical Talent Development Program

　　Unit 14 Leadership Development Approaches

　　Unit 15 Identify the Rig妈集含状委ht Leadership

　　PART VI Organizational Development

　　组织发展

　　Unit 16 OD Basis

　　Unit17 Employee Engagement

　　Unit 18 Succession Planning

　　Appendix 1 Glossary

　　词汇表

广司孩同德　　Appendix 2 生Reference Translation for Texts

　　课文举交病面审照参考译文

　　References

　　参考文献