道轩管理沙龙

道轩管特企任凯孙理沙龙由胡波创办于2011年4月，其每周三晚定期举行特定主题的沙龙活动，截止2013年年中已举办310场沙龙活动，道轩管理沙龙核心价值观为:"真诚、开放、愉悦、收获。"

• 中文名 道轩管理沙龙
• 创建人 道轩
• 核心价值观 真诚、开放、愉悦、收获
• 创建时间 2011年4月份
• 地    点 江城

简介

　　从2011年4月份开始，道轩创建了道轩管理沙龙，每周三晚举办。截止到2012年8月底，已成功举办69期。道轩管理沙龙吸引了武汉市来自及周边地区众多老板示沉章敌绍和管理精英云集，360百科目前已在江城小有名气。而众多的企业家则通过"企业家下午茶"结识了道轩老师，并在茶香妙语中获得了对企业可持续发展，以及企业执行力方面的新领悟与新方法。

道轩管理沙龙第22期-现实中的管理者(二)

开办理念

　　将围绕"组织与人"展开沙龙话题，促进陆员息作纸触联考永盐征中国企业(组织)管理水平的提升。道轩管理沙龙关注沙龙参与者的感受与成长，践行"通过付出去获得收获"的沙龙行为理念。致力于为沙龙参与者营造"真诚、开放、愉悦、收获"的感受与氛围。

　　道轩管理沙龙以沙龙参与者讲述亲身的经历为主要内容，通过沙龙参与者的思想互相碰撞，分厂坐湖计审还享心得与感受、一起面对困惑与阻碍，启迪智慧，共同成长。道轩管理沙龙目前不收取任何费用，以后仍然坚持非盈利的运很染浓织作理念与模式。

主题

　来自　第一期:楚天金报创富课堂讲座实操解惑版(4月20日下午)

　　第二期:楚天金报创富课堂讲座实操解惑版(4月告测更定让比20日晚上)

　　第三期:让新员工成为企业的财富(5月4日)

　　第四期:成长的烦恼--骨干员工成长之道(5月11日)

　　第五期:人格特征360百科与招聘技巧(5月18日)

　　检形头续别经苦矛…………

　　第三十保二宜四期:道轩探索之规范化管理新解缩赵大上已封药鲜案(12月14日)

　　第三十五验出东入振地述期:管理是科学还是艺术--企业管理地图(12月21日)

　　第三十六期:我财技便料溶从划的2012(12月28日)

　　道轩管理沙龙第37期《我的2012》

　　道轩管理沙龙第38期《我的2012》(三长目曲度把热少提征)

　　道轩管理沙龙第40期《 企业提升培训效果杀的创新思考和实践的算态》

　　道轩管理沙龙第41期《如何自我激励》

　　道轩管理沙龙第42期《道德经与企业管理》

　　道轩管理沙龙第43 期《企业家如何构建高层智囊团》

　　第知右普军胜将木供44期道轩管理沙龙《企业成功变革的奥秘》

　　第45期道万怕奏矿末列孙举聚现轩管理沙龙《小微企业如何通过产业链与大企业实现共赢》

　　第46期道轩管理沙树英看审速书读龙《成功创业，赢在思路》

　　第47期道轩管理沙龙《业务模式如何成功标呢转型》

　　第48期道轩管理沙龙《如何构建适合本企业的人才培养体系》

　　第50期道轩管理沙龙《走出养生误坚区，快乐健康养生》

　怀门相消商编　第51期道轩管理沙龙《中层管理的迷思与出路》

　　第52期《中层管代仅图烈十师概搞立八谈理的迷思与出路之二》

　　第53期《真的"要领导，不要管理"了吗?》

　　第54期《如何成为不被牺牲的"空降兵"》

　　道轩管理沙龙第55期《空降兵的成功之道》

　　道轩管理沙龙第56期《让企业空降更成功》

　　第57期道轩管理沙龙实录《中小企业管理者与老板如何相处》

　　第58期道轩管理沙龙《解决你的问题》实录

　　第59期《如何打造高执行力的团队》

　　第60期《如何制定靠谱的目标》

　　第61期《帮你夯实下半年目标》

　　第62期《企业如何留人之三》

　　第63期《企条宗苗缺识业与人才如何相处》

　　第64期《骨干员工农飞预术供什材互常化成长之道》

　　第65期《绩效主义毁了索尼，还会毁了你的公司吗?》

　　第66期《绩效管理的难点与疑点之分析与解决》

　　第67期《人脉圈子的真正价值》

　　第68期《如何有效拓展和建立人脉圈一》

　　第69期《如何有效拓展和建立人脉圈二》

　　第70期《我的这几天》

　　第71期《说说招聘那些事儿》

　　第72期《休假 or 假休?--如何提高假期含金量?》

　　第73期《职业规划与慢品人生》

　　第74期 《微薄小礼，聊表寸心-商务中礼尚往来的艺术》

　　第76期《跟道轩沙龙学管理》

　　第79期闪聚《创业路上的"八十一难"》

　　第80期《如何定位自我的"梦想通道"I have a dream》

　　第81期道轩管理沙龙暨边式系统研究会第二期《过坎儿时，老师与我同在》

　　第82期《管理工具在实践中的运用》

　　第83期《咱是人才，但会"赚钱"吗》

　　第86期 《"年会"如何更出彩?》

　　第87期《见证2012，我们一起度过的那些"劫"?》

　　第88期《2013，启航》

　　第89期《管理,可以是一种生活态度吗?》

　　第90期《品茶谈项目》

　　第91期《项目剖析实战:200万到2000万?神话or 笑话?》

　　第92期《人际平衡术:当天真遇到现实》

　　第94期《过年这几天…》

　　第96期《回归常识做管理》

　　第97期《回归常识做管理》之二

　　第98期《沙龙何处去》

　　第100期《沙龙共建 成就你我》

　　第101期《谈今探"道"》

　　第102期《伴随成长》

　　第103期《移动互联大潮下传统企业的新营销革命》

　　第104期《第三只眼看资源:从"以物易物"到"举手之劳成就大事"》

　　第105期《如何举办有"光谷味道"的道轩管理沙龙》

　　第106期沙龙《沙龙新阶段如何运作》

　　第107期道轩管理沙龙《以人为鉴之一:"拍卖"人生》

　　第108期《圈子的力量》

　　第109期《沙龙经典五问的工具性应用》

　　第110期《如何打造有凝聚力的管理团队》

　　第113期《人在囧途之创囧》

　　第126期《旅行路上的思考》

　　第127期《湖北经济广播(财经998)"去创吧"创业秀活动之追踪》

　　第128期《众说纷纭微营销之三:微课堂学员如是说》

　　第129期沙龙《如何打造有默契的团队》

　　第133期沙龙《@幸福》

　　第198期【谁不说咋家乡好-易特产】

　　第130期沙龙《志愿者背后不为人知的那点事》

　　第137期道轩沙龙《如何用圈子思维玩跨界》

　　第139期道轩沙龙《如何打造有影响力的圈子》

　　第151期道轩沙龙《骨干员工的成长之道-2013篇》

　　第198《道轩沙龙:圈子+圈子+圈子+… = 神马?》