绩效考核量化管理全案Ⅱ

《绩效考来自核量化管理全案Ⅱ》是2010年8月1日人民邮电出版社出版的图书，作者是孙宗虎、权锡哲。本书以量化考核为主线，分别从绩效考核量化指标图表分析、绩效考核量表制作、量化考核制度设计、量化考核方案编制四个模块出发，提供了21个部门、事业单位及服务窗口共计25张量360百科化分析图表、27类量化考核指标图表、115张绩效考核量表、42项考核制度模板和95套考核方案模板，为企事业单位读者选取考核量化指标、编制考核制度、设计考核方案提供了一定的参考依据压和技术支持 。

• 书名 绩效考核量化管理全案Ⅱ
• 作者 孙宗虎，权锡哲
• 出版社 人民邮电出版社
• 出版时间 2010年8月1日
• 页数 603 页

价值作用

　　本书适合企事业单位各级管理人员、人力资源管船几斤理人员、高等院校人力资源管理专业师生、培训来自及管理咨询人员阅读。

图书目录

　　第1章 绩效量化考核操作流程

　　第2章 生产部量化考核全案

　　第3章 销售部量化考核全案

　　第4章 探证架补市场部量化考危寻希核全案

　　第5章 品管部量化考核全案

　　第6章 技术部量化考核全360百科案

　　第7章 研发部青间心短威半激握气城量化考核危连享全案

　　快语规势井者数整第8章 采购部量化考核全案

　　第9章 物流钻怕雷矿院欠部禁凝凳量化考核全案

　　第10章 仓储部量强县证化考核全案

　　第11章 财榜燥务部量化考核全案

　　第12章 促销部量化考核全案

　　第13章 网络销售部量化考核全案

　　第14章 电话销售部霸永局渗量化考核全案

　　第15章 零售直营店量化考核全案

　　第16章 客次核象别户合作量化考核全案

普增　　第17章 客户服务部量化考核全案

　　第18章 网络信息部量化考核全案

　　第19章 人力资源部量化考核全案

　　第20章 综合管理部量化考核全案

　　第2诉信或握住1章 后勤管理部量化考付淋才洪核全案

　　第22章 物业部量化考核全案

　　第23章 事业单位量化考核全案